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关于开展2020年“创新嘉兴·优才支持计划”城乡建设拔尖人才遴选工作的通知
作者: 市建设局审核人: 胡莉萍来源:500彩票快三_500彩票首页|信誉平台 日期: 2019-07-06点击数:

各县(市、区)建设局、党委组织部,嘉兴经济技术开发区(国

际商务区)建设交通局、党工委组织部,嘉兴港区规划建设局、党群工作部,各有单位:

进一步推进人才强市战略,好地支持嘉兴市本地高层次人创新创业,根据《关于更高质量建设人才生态最优的若干意见》和《关于印发<创新嘉兴·优才支持计划>的通知》(嘉委人才20207号)等文件精神,经研究决定,开展2020年“创新嘉兴·优才支持计划城乡建设拔尖人才遴选现将有事项通知如下:

遴选数量和范围

2020年“创新嘉兴·优才支持计划城乡建设拔尖人才计划遴10人左右,最终入选人可根据评选结果作相应调整。

建设拔尖人才遴选对象面向乡建设系统企业单位作人员。在房地产、建筑(勘察设计、施工监理)、市(道路、桥梁、燃气、水务、园林、环等领域具有高的学识水平和业务力,为嘉兴经济社会发展城乡建设作出突出贡献,在较高声望,且在职在专业技术人员(务员参公人员不可作为遴选对象)

遴选条件

(一)申报人必须具备的基本条件:

.一般应有中国国籍,拥护党的路线方针政策,热爱祖国遵纪守法,品行端正,学风正派,诚实守信(已在中国大陆工作的台港地区专家或者取得外国人永居留身份证的外籍专家也可申报)

2.依托单位成立1年以上(即2019630日前成立),全职在嘉兴工作满2周年(即2018630日前已在嘉兴全职工作),入选后原则上需继续在嘉兴全职工作3年以上;

3.身体健康,年龄一般在55周岁以下(196511日以后出生);

4.建设工程类高级专业技术职称

5.般应具有科以上学

6.申报人在同一年度内只能申报“创新嘉兴·优才支持计划”一个类别的项目;入选后,不可再申报同一层次的其他类别或下一层次的项目,同时人才项目不可再申报骨干型团队项目;同一申报人申报创新嘉兴·优才支持计划不得超过3次;已入选创新嘉兴·精英引领计划的,不得申报优才支持计划

(二)遴选申报人必须具业条件:

1.高专业学术水平或强的专业管理实际工作能力

2.获得省(以上城建设和管理方面奖项的主要贡献者

3.在承担市上重大工程建设项目、重大技术攻关项目中作出突出贡献取得重大经济效益和社会效益的主要技术负责

4.长期从事专业技术工作,有较高专业平和丰富的专业工作经,并作出突出成绩,在本市同行中有一定知名度

5.建设科研成果转化现实生产力的过程中做成绩,取得较明显经济和社会效

(三)同等条件下足下列条件之一者,给予先考虑:

1.城乡建设工程领域得詹天佑奖、班奖(国家优质工程奖)施工、设计、监理负责人;得钱江杯(省级优质工程)的本地企业施工、设计、监理负责人;

2.获梁思成奖、全国工程勘察设计大师、浙江程勘察设计大师

3.浙江省最美建设人、浙江建设工匠荣誉称号的人员;

4.在建设科技工得创造性研究成果,获得科学技术奖的人;省科技技术5位人技术奖(厅级建设科技术奖)的3人员;

5.参编国家级标准、地方标准行业标准人员

6.编国家级工法的前5人员,主编级工法的前3人员。

申报遴选程序

(一)申报

1.申报人根据公布的选条件和申报要求2020年“创新嘉兴·优才支持计划城乡建设拔尖人才申报表》(附1),并提供有关证明材料,以所在单位行业协会、等推荐方式向初选主管部门推荐

2.所在单位为市属或在嘉省(部)属的,按照业务所属直接向嘉兴市建设申报;所在单位为县(市、区)所属的,由县(市、区)建设根据评选条件进行资格审查并择优推荐,申报材料各地委组织部(人才办审核把关后,上嘉兴市建设

3.选候选人名单及申报材料主要内容在申报人所在单位公共场或内网公示3个工作日。无异议后,县(、区)建设填写2020城乡建设拔尖人才候选廉政意见(附2)。廉政鉴定由县(、区)委或市直所在单位纪委、派纪检组签署结论并盖章

(二)初选

1.建设局负责对各地各单位推荐材料进行形式审查,并设立初评专家组,根据嘉兴市城乡建设拔尖人才遴选标准和条件,以开透明、客观公正、实事求是原则,对推荐人员进行评审及实地核查工作,提出初选围人名单市委人才办

(三)复核

委人才办组建“创新嘉兴·优才支持计划选委员会,由城乡建设领域高级专家和有关部门负责同志组成。评委员会负责乡建设拔尖人才复评工作,按照“创新嘉兴·优才支持计划目标要求,对初选结果提出调整意见。

(四)公布

根据评选委员会评选结果,由嘉兴市建设局负责在一定范围内进行公示。公示期间反映的问题,由有关部门进行核并提出意见。公示无异议或异议不成立的,提请市委人才办、市专项办主任会议审议。最终入选名单由市委人才工作领导小组办公室审定发布。

(五)表彰奖励

1.对入选的“创新嘉兴·优才支持计划”城乡建设拔尖人才授予 “嘉兴市拔尖人才称号,发放嘉兴市人才绿卡,凭卡享受市级高端人才住房安居、子女入学、医疗保健等待遇。

2.对入选的“创新嘉兴·优才支持计划”城乡建设拔尖人才年薪在20万元以上的,在3年内按年度给予一定金额的专家津贴补助。

3.对入选的“创新嘉兴·优才支持计划”城乡建设拔尖人才,给与30万元的特殊支持,分3年拨付到人才所在单位,主要用于技术创新、工作室建设、合作500彩票快三、项目开发、人才培养等创新活动。

(六)管理500彩票快三

1.“城乡建设拔尖人才”用人单位要做好拔尖人才的管理500彩票快三工作,及时调动、离职、辞职等信息以及处分、考核等情况报市人才办和市建设局。

2.“城乡建设拔尖人”入选者所地的县(、区)城乡建设部门要制定培养支持计划,加强对“城乡建设拔尖人才”的日常管理才的成长和作用发挥提供要的工作条件和支持。

3.建设局乡建设拔尖对入选者进行动态管理,管理考核办法另行制定。

4.嘉兴市城建设拔尖人才有下列情况一的,取其拔尖人才称号,并终止其享受的一切相关待遇。

①因个人责任给国造成重损失的;

②犯有经、刑事等严重错误,受到党纪刑事处罚的;

③存在严重违反学术道德和职业操守行的;

④在单位年度考核中不合格的;

⑤调离嘉兴不全职在嘉兴工作的;

⑥由于其他原因必须调整的情况。

四、有关要求

(一)加强组织领导。各县(市、区)和相关单位要提高政治思想上高度重视,深刻认识“城乡建设拔尖人才”申报遴选工作的重要意义,切实加强组织领导,确保申报遴选工作顺利进行。

(二)广泛宣传发动。、区)人才作领导小组、业主管部门要好组织作,宣讲申报遴选工作有关情况,广泛宣传发动,确保行业员的知情权、参与权和知度。要组织宣传工作贯穿申报遴选的作全过程,扩大城乡建设拔人才的影响

(三)严格把握标准申报遴选要坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,规范推荐程序,认真指导相关员如实填写推荐材料,材料的真实性、准确性、完整性进行严格把关,确保质量。

(四)报时间要求。申报人需提交纸质申报材料和与纸质材料相一致电子申报材料所在地、区)建设行政主管部门或市级建设行政主部门。各地建设行政主管部门须经所人才办同意后,于2020715报送至嘉兴市住房和城乡建设局人关党委)。纸材料1份(需盖章),证明材料需装订成册复印件需加盖推荐单位或市级主管单位公章方为有效),电子版1份、附件材料全部扫描成PDF文本格式

联系人: 市建设局人教处关党委)莉萍,联系电话: 82872175逸灵,联系电话: 82872018

 

件: 1.嘉兴城乡建设拔尖人才申报表

2.嘉兴建设拔人才廉政意见表

3.嘉兴建设拔人才”推荐

4.嘉兴建设拔人才”推荐人员汇总表

 

 

 

嘉兴市住房和城乡建设局

嘉兴市委人才工作领导小办公室

                                                                                            202071

公文: 关于开展2020年“创新嘉兴·优才支持计划”城乡建设拔尖人才遴选工作的通知.doc

 


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